Neprítomnosť. Napríklad neodôvodnená absencia zamestnanca na pracovisku je dôvodom pre rozviazanie pracovného pomeru.
Ohodnoťte článok
Hlasovalo: 2302
Neprítomnosť. Napríklad neodôvodnená absencia zamestnanca na pracovisku je dôvodom pre rozviazanie pracovného pomeru.
| Po | Ut | St | Št | Pi | So | Ne |
|---|---|---|---|---|---|---|