Pracovné právo

Vyhľadávať v:

Výpoveď z pracovného pomeru

K predpokladom výpovede z pracovného pomeru podľa ustanovenia § 63 ods. 1 písm. b/ Zákonníka práce patrí to, že o zmene úloh zamestnávateľa, jeho technického vybavenia, o znížení stavu zamestnancov alebo o iných organizačných zmenách prijal zamestnávateľ alebo príslušný orgán písomné rozhodnutie, že sa podľa tohto rozhodnutia zamestnanec stal pre zamestnávateľa nadbytočným a že je tu príčinná súvislosť medzi nadbytočnosťou zamestnanca a prijatými organizačnými zmenami, t.j. že sa zamestnanec stal práve v dôsledku takéhoto rozhodnutia (jeho realizácie u zamestnávateľa) nadbytočným. Pre výpoveď z pracovného pomeru podľa uvedeného ustanovenia je súčasne charakteristické, že zamestnávateľ aj naďalej môže (objektívne vzaté) zamestnancovi prideľovať prácu podľa pracovnej zmluvy, ale jeho práca nie je (vôbec alebo v pôvodnom rozsahu) pre zamestnávateľa v ďalšom období potrebná, lebo sa stal nadbytočným vzhľadom na rozhodnutie o zmene úloh zamestnávateľa, technického vybavenia, o znížení stavu zamestnancov alebo o iných organizačných zmenách. Zákon uvedeným spôsobom zamestnávateľovi umožňuje, aby reguloval počet svojich zamestnancov a ich kvalifikačné zloženie tak, aby zamestnával len taký počet zamestnancov a v takom kvalifikačnom zložení, aké zodpovedá jeho potrebám. Zamestnanec nemusí byť vždy pre zamestnávateľa nadbytočným už v dobe podania výpovede (porovnaj dikciu ustanovenia § 63 ods. 1 písm. b/ Zákonníka práce “zamestnanec sa stane nadbytočný“). Pretože platnosť právnych úkonov, vrátane právnych úkonov podľa pracovnoprávnych predpisov, treba posudzovať k okamžiku a so zreteľom na okolnosti, kedy bol právny úkon urobený, rozhodnutie o organizačnej zmene musí byť prijaté pred podaním výpovede.30. Január 2011 | Skončenie pracovného pomeru

Uzavretie pracovného pomeru na základe inominátnej zmluvy

V pracovnoprávnych vzťahoch je prípustnosť atypických zmluvných foriem vylúčená. Podľa § 18 Zákonníka práce je zmluva podľa tohto zákona alebo iných pracovnoprávnych predpisov uzatvorená, len čo sa účastníci dohodli na jej obsahu. Uvedené kogentné ustanovenie Zákonníka práce je právnou teóriou i aplikačnou praxou spájané so zásadou numerus clausus zmluvných typov v pracovnom práve, ktorá vyjadruje zákaz iného správania, ako je správanie predpokladané pracovnoprávnou normou. Keďže Zákonník práce nepripúšťa možnosť inej úpravy vzniku pracovnoprávneho vzťahu medzi jeho účastníkmi, iba takej, ktorá je obsiahnutá v príslušných ustanoveniach pracovnoprávnych predpisov, považuje sa iná úprava za takú, ktorá je v rozpore s príslušnými pracovnoprávnymi predpismi. V dôsledku toho aj sloboda určenia obsahu pracovnej zmluvy zmluvnými stranami je limitovaná kogentnými ustanoveniami pracovnoprávnych predpisov – zmluvné strany sa nemôžu dohodnúť na obsahu pracovnej zmluvy, ktorý by bol v rozpore s nimi. Deň nástupu do práce môže byť dohodnutý nielen priamym časovým určením, ale tiež iným, dostatočne presným a nezameniteľným určením, ktoré je založené na použití skutočností nevymedzených konkrétnym dňom. Pracovnoprávne vzťahy vznikajú najskôr od uzatvorenia pracovnej zmluvy alebo dohody o práci vykonávanej mimo pracovného pomeru, ak tento zákon alebo osobitný predpis neustanovuje inak (§ 1 ods. 3 Zákonníka práce). Z uvedeného ustanovenia, ktoré upravuje najskorší možný okamih vzniku pracovnoprávneho vzťahu vyplýva, že právny vzťah založený pred uzavretím pracovnej zmluvy nemožno kvalifikovať ako pracovnoprávny vzťah. Voľným pracovným miestom je pracovné miesto, na ktorom má zamestnávateľ v čase dania výpovede možnosť zamestnanca zamestnávať. Nemožnosť zamestnanca zamestnávať znamená, že zamestnávateľ nemá pre zamestnanca žiadnu prácu; ide tu teda o absolútnu nemožnosť zamestnanca ďalej zamestnávať (R 51/1997).1. Júl 2013 | Pracovný pomer
Pridať článok

Najčítanejšie (Judikatúra)

Najbližšie semináreZobraziť všetky semináre

Aktuálne zmeny v dedičskom konaní (Seminár)

Rekodifikácia civilného práva v SR účinná od 1.7.2016 zasiahla svojimi zmenami a ...

Kataster nehnuteľností vo svetle katastrálnej súdnej praxe a reformy civilného procesu (Seminár)

Rozsah normatívnej regulácie zápisu práv a poznámok do katastra nehnuteľností je tak v ...

Valné zhromaždenie SRO a AS vo svetle judikatúry Najvyššieho súdu SR a ČR (Seminár)

Seminár je venovaný hlbšiemu rozboru inštitútu valného zhromaždenia s komplexnými odbornými ...

Nový zákon o registri partnerov verejného sektora „Protischránkový zákon“ (Seminár)

Nový zákon č. 315/2016 Z. z. o registri partnerov verejného sektora, tzv. protischránkový ...

Zaujímavé odkazy

Digitálna parlamentná knižnicahttp://www.nrsr.sk/dl/

Spoločná česko-slovenská digitálna parlamentná knižnica je elektronická forma úplných ...

Rozhodnutia všeobecných súdov Slovenskej republikyhttps://obcan.justice.sk/infosud/-/infosud/zoznam/rozhodnutie

Zverejňované rozhodnutia slovenských súdov.

Rozhodnutia Ústavného súdu Slovenskej republikyhttps://www.ustavnysud.sk/vyhladavanie-rozhodnuti#!DmsSearchView

Vyhľadávanie rozhodnutí Ústavného súdu Slovenskej republiky

Vyhľadanie nehnuteľností konkrétnej osobyhttps://www.katasterportal.sk/kapor/vyhladavanieVlastnikFormInit.do

Vyhľadanie nehnuteľností osoby podľa priezviska a mena osoby.

Rozhodnutia Najvyššieho súdu Českej republikyhttp://www.nsoud.cz/JudikaturaNS_new/ns_web.nsf/WebSpreadSearch

Modernizovaná stránka vrcholného súdneho orgánu Českej republiky s vyhľadávačom ...

Judikatúra Súdneho dvora Európskej úniehttp://curia.europa.eu/jcms/jcms/j_6/

Vyhľadávač rozhodnutí Súdneho dvora Európskej únie.
VIAC

Registre

Notársky centrálny register záložných právhttp://www.notar.sk/%C3%9Avod/Not%C3%A1rskecentr%C3%A1lneregistre/Z%C3%A1lo%C5%BEn%C3%A9pr%C3%A1va.aspx

Vyhľadajte si záložcu, veriteľa alebo záloh v Notárskom centrálnom registri záložných ...

Štatistický register organizáciíhttp://slovak.statistics.sk/wps/portal/ext/Databases/register_organizacii/!ut/p/b1/jY_BDoIwEEQ_qYMtFo-LkVJDGosWoRfTgzEYAQ_G7xeJV9G9TfLeTJZ5VjPfh2d7CY926MPtnf3yRNbafVFVUNUig-aRgnEOyOQINCOAL0eYfCt1kqYRITHlBvpAO1VuRQQRf_wZ4K_9taJcyAJIChVDU-7KleUcxH_5R-YnZK5hAmZeNPnQndm9c67GVbwAlOWrBg!!/dl4/d5/L2dJQSEvUUt3QS80SmtFL1o2X1ZMUDhCQjFBMDgxVjcwSUZTUTRRVU0xR1E1/

Register obsahuje registračné údaje o ekonomických subjektoch a vedie ho Štatistický úrad SR.

Obchodný registerhttp://www.orsr.sk/

Obchodný register je verejný zoznam, do ktorého sa zapisujú zákonom stanovené údaje ...

Živnostenský registerhttp://www.zrsr.sk/

Živnostenský register tvorí súbor určených údajov o podnikateľoch. Údaje do registra ...

Register stratených a odcudzených dokladovhttp://www.minv.sk/?stratene-a-odcudzene-doklady

Overte si, či sa vám niekto nepreukázal strateným alebo odcudzeným dokladom inej osoby.

Register občianskych združeníhttp://portal.ives.sk/registre/startoz.do

Register Ministerstva vnútra SR, ktorý obsahuje všetky registrované združenia založené podľa ...
VIAC

Čítali sme

Disciplinárne senáty majú podľa návrhu ministerstva úplne prejsť pod Súdnu raduhttp://domov.sme.sk/c/20438271/disciplinarne-senaty-maju-uplne-prejst-pod-sudnu-radu.html

Ministerstvo spravodlivosti chce zabezpečiť lepšiu plynulosť disciplinárnych konaní a ...

Noví učitelia budú musieť dokázať svoju bezúhonnosťhttp://spravy.pravda.sk/domace/clanok/417365-novi-ucitelia-budu-musiet-dokazat-svoju-bezuhonnost/

Uchádzač o prácu učiteľa na základnej či strednej škole by po novom mal dokázať svoju ...

Kontrola kotlů v domácnostech: pravice napadla zákon u Ústavního souduhttp://www.lidovky.cz/konec-kontroly-kotlu-v-domacnostech-pravice-napadla-zakon-u-ustavniho-soudu-1sw-/zpravy-domov.aspx?c=A170120_102542_ln_domov_ele

Poslanci TOP 09 a ODS v pátek u Ústavního soudu napadli loni schválenou novelu zákona o ...

Pokute za priestupok sa sudcovia nevyhnú disciplinárnym konanímhttp://www.teraz.sk/slovensko/ms-sr-pokute-za-dopravny-priestupok-sa/239111-clanok.html

Rezort spravodlivosti navrhuje odobrať disciplinárnym senátom pôsobnosť prejednávať ...

Rezort spravodlivosti zriadil znalecký odbor pre extrémizmushttp://www.teraz.sk/slovensko/ms-sr-zriadilo-znalecky-odbor-pre-obla/239060-clanok.html

Znalecký odbor s oficiálnym názvom Spoločenské a humanitné vedy vznikol v decembri 2016, ...

Závet nemá predpísanú formu, pozor si treba dať na obsahhttp://peniaze.pravda.sk/obcan-a-stat/clanok/417244-zavet-nema-predpisanu-formu-pozor-si-treba-dat-na-obsah/

Chýb, ktoré sa vyskytujú v závetoch, býva veľa.
VIAC

Nové časopisy

Bulletin slovenskej advokácie 12/2016

Bulletin slovenskej advokácie 12/2016

Časopis Slovenskej advokátskej komory.

DE IURE 3/2016

DE IURE 3/2016

Časopis Najvyššieho súdu, ktorý prináša čitateľom aktuálne informácie o dianí na ...

Právny obzor 5/2016

Právny obzor 5/2016

Teoretický časopis pre otázky štátu a práva.

Bulletin slovenskej advokácie 11/2016

Bulletin slovenskej advokácie 11/2016

Časopis Slovenskej advokátskej komory.

Bulletin slovenskej advokácie 10/2016

Bulletin slovenskej advokácie 10/2016

Časopis Slovenskej advokátskej komory.

Justičná revue 10/2016

Justičná revue 10/2016

Časopis pre právnu prax.

VIAC
PoUtStŠtPiSoNe
: